Магістр ділового адміністрування (MBA): акцент на управління людськими ресурсами

Загальні відомості

Опис програми

Програма магістра ділового адміністрування надає студентам можливість розвивати свої знання та навички в галузі бізнесу. Студенти можуть приймати бізнес-ступінь бакалавра або вибрати для завершення фундаментальних курсів, щоб переконатися, що всі студенти вступають до програми з міцним досвідом у галузі бізнесу. Основні курси програм надають студентам можливість поглиблювати свої аналітичні та практичні навички в галузі бухгалтерського обліку, фінансів, економіки, інформаційних систем, маркетингу, кількісних методів та лідерства. Області акцентування надають студентам можливість адаптувати програму, щоб допомогти їм досягти своїх конкретних цілей у сфері кар'єри.

Ступінь MBA в світі бізнесу видно як ознака того, що у вас є загальні знання з питань бухгалтерського обліку, економіки, фінансів та управління, особливо з точки зору середнього та верхнього менеджменту. Майстер ділового адміністрування НАУ надає вам знання та навички, необхідні для задоволення потреб сьогоднішніх провідних організацій. Концентрація в управлінні людськими ресурсами готує вас до важливої ​​ролі в будь-якій організації! Ці концентраційні курси є важливими бізнес-класами, орієнтованими на програми навчання та розвитку, оцінку та компенсацію працівників, а також законодавство про людські ресурси, щоб підготувати керівників до прийняття стратегічних рішень про людські ресурси.

Програма вимог МВА

Ступінь МВА, надана НАУ, складається з двох академічних вимог: основних курсів магістра та факультативних курсів. Ступінь програми складається з 10 курсів та успішного завершення 45,0 кредитних годин.

MT6255 повинен бути завершений протягом першого терміну та до завершення курсів іншого майстра. Основні курси МВА полягають у наступному:

Основні курси:

  • AC6550 Управлінський облік 4.5
  • EC6150 Управлінська економіка 4.5
  • FN6350 Фінансовий менеджмент 4.5
  • МА6600 Кількісні методи для управлінських рішень 4.5
  • Маркетингова адміністрація MG6500 4.5
  • MT6255 Вступ до лідерства та якості 4.5
  • Стратегія та політика MT6650 4.5

Напрямок управління людськими ресурсами

Студенти, які обирають цей варіант, перейдуть стандартну навчальну програму МВА з трирічним наголосом на управління людськими ресурсами, заповнивши три з наступних курсів:

  • LA6570 Закон про людські ресурси 4.5
  • MT6300 Управління людськими ресурсами 4.5
  • MT6310 Навчання та розвиток управління людськими ресурсами 4.5
  • MT6320 Оцінка працівників та компенсація 4.5
  • MT6350 Strategic Human Resource Management 4.5

Випускники програми MBA з акцентом на управління людськими ресурсами:

  • Розробити стратегії управління людськими ресурсами відповідно до правових та регуляторних вимог.
  • Оцініть системи людських ресурсів, які впливають на стратегічні цілі та конкурентну перевагу організації.

Вимоги до прийому

  • Диплом бакалавра
  • Доказ англійської компетенції
  • Немає GRE обов'язково!
  • Не вимагається дипломна робота!

Пов'язані з кар'єрою

  • Головні керівники
  • Генеральний директор і керівники операцій
  • Менеджери з продажу
  • Менеджери адміністративних послуг
  • Менеджери промислового виробництва
  • Менеджери транспорту, зберігання та розподілу
  • Менеджери будівель
  • Соціальні та громадські службовці
  • Менеджери, все інше
  • Оцінювачі витрат
  • Аналітики управління
  • Бізнес-вчителі, Посадові
Останнє оновлення Бер 2020

Стипендія Keystone

Ознайомтеся з можливостями, які може дати наша стипендія

Про навчальний заклад

National American University welcomes students of diverse interests, cultures and abilities and prepares them for careers in technical and professional fields by providing quality higher education in ... Детальніше

National American University welcomes students of diverse interests, cultures and abilities and prepares them for careers in technical and professional fields by providing quality higher education in a caring and supportive environment. The university builds learning partnerships with students and other institutions and organizations locally, nationally and internationally through its private, regionally accredited system of campuses and education centers offering courses in traditional, accelerated and distance learning formats. Згорнути